企业创新的秘诀－－李开复谈
1． 打破“特权阶级”。要打破管本位的思维，让每位员工成为创新先锋。由于管本位无处不在，已经成为我们生活的一部分，奴性成为企业的惯性。奴才做久了，膝盖和思维都会软化，站起来反而不习惯了！而创新的思想和个性，很难想象，在“统一”的思想支配下，会产生真正的创新。
2． 多放权，少管理，千万 不要“微观管理”。中国的管理与此恰恰相反，我们恨不得管道员工打哈欠――注意细节也许并没有错，错的是只看到细节！说是授权，但是真正的授权缺从未发生！没有自由的空间，创新从哪里发芽呢？
3． 要保障至少20％的创新空间。20％的时间里从事自己喜欢的项目或者技术工作。创新需要投入包括时间和资金。
4． 降低“无聊的事情”。过多的流程和会议，别的部门找茬，大老板提出的不合理官僚要求等无聊的事情会影响创新。
5． 小团队才能做出大创新。团队越大越不适应有太多天才，因为他们会有争执、摩擦，降低生产力。团队是个复杂的话题，最佳人数是4－6人，过多的成员往往导致官僚主义，滋生充数的人。
6． 激情。宁愿让员工做一个有激情的次要项目，而不要让他们去做一个没有激情的重要项目，因为前者可能激发他150％的才华，后者可能只激发50％。创新是一种“火花”，沉闷的气氛也许合适于官僚体制，但缺是创新的天敌。
7． 对创新的激励不能玩花招。要给创新者应有的奖赏，而不是空洞的赞美。
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员工成长的常青守则
1. 打工无尊卑.无论你是普通员工,还是贵为总经理,心态上都要保持平衡.具体表现就是与人为善,保持谦虚谨慎.如果你当工程师时见了门卫打招呼,那么当了总裁后也依然要同门卫打招呼.
2. 高薪者死.如果今天能够赚到的月薪自己觉...
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员工成长的常青守则
1. 打工无尊卑.无论你是普通员工,还是贵为总经理,心态上都要保持平衡.具体表现就是与人为善,保持谦虚谨慎.如果你当工程师时见了门卫打招呼,那么当了总裁后也依然要同门卫打招呼.
2. 高薪者死.如果今天能够赚到的月薪自己觉...
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企业发展中的四大顽症
现代企业的主要利润来自管理.管理产生效益,已经成为了不争的事实.大家觉得有点抽象,但是如果管理跟不上,那一定是企业的效益好不到那里去.
1. 抢功泡沫秀----工作即忽悠
企业中大体有两种人,做事的方法也截然不同:
(1)一种是对事负责,勇于挑战,承担责任,有团队精神,追求低成本高效...
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从活鱼.死鱼到鱼干的故事
这是一个大多数企业老板将员工一个一个从 “活鱼”变成 “死鱼”再变成“ 鱼干”的故事,是现实普遍存在的事实.
新员工刚入企业,老板总喜欢找他们争论问题,并试图向他们证明自己看法的正确性,而新员工觉得能与老板平等对话也十分开心,畅所欲言,此时就象一条”活鱼”.
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在企业法律事务领域沉浸了多年以后,深深体会到企业所有的法律事务中,急需要解决的问题在哪里?也从中央体会到如何才能有效地解决?也在实践中不断地操作着,体会到不少的甘苦.
应收帐款的清收,所有大企业都要走的路.但是,清收,并不时一件容易的事情,而且为企业许多人所不乐意做的事情,见效果的时间长,每天忙碌也不知以后如何?采取的措施,也不知有没有效果?钱化了,结果不知道?因此,企业的应收款的清收进...
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解决企业的负担，需要发动群众战争
据国内权威机构统计，国内有中小企业50000多家，并且每年以增加10000家的速度在成长。中小企业在初期和发展阶段，主要精力和财力基本用于生产和销售方面，挂帐的应收款每年在不断的增加。随着时间的推移，应收款逐渐成为了企业发展的障碍，占用了企业大量的资金，并且成为了死账，需要通过财务手段作坏账处理，不但没有形成利润，反而损失了原有资本。
该国内权威机构...
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快捷高效节约是中小企业发展生存的根本
半停产.停产.倒闭，成为长三角许多企业今年面临的窘境，长三角地区大批中小企业生存维艰，截至6月底前，宁波象山县以针织也产业链500多家工厂，已经有100多家停产，并且有进一步扩大的趋势。
企业倒闭，老板逃跑，所欠的外债不但是银行贷款，更多的是货款，还有工人的工资，以及在建工程的工程款，数额是相当巨大。
这些倒闭的企业和业主在过去经营中赚取了不...
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一家企业的运营,犹如一场足球赛.开拓市场就像前锋一样,努力进球,占领市场;而清理呆帐和怀帐,犹如后位,守住已有的成绩,扫清障碍.
对于中小企业企业,不却的是前锋,开拓市场的人;而却的就是收门的后位和收门员.企业需要采取外联的方式补救.
应收款网为此而生.
应收款网是建立应收帐款清收的法律服务平台，通过建立法律服务联盟，集中社会力量，解决应收帐清收难和法院判决执行难的的现状。
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我的创业故事
每个企业都有收不回来的应收款,主要原因是啥呢?
法院的判决许多未能执行,主要原因是啥呢?
主要原因就是没有掌握债务人的财产下落。在实践中发现，并不是所有的债务人没有财产，而是有财产逃避还债。落实债务人的财产下落成为了当务之急。
债务人的财产放在何处，有人知道。知道的人，不知道债权人；知道...
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每个人都有多多少少的其他人或企业的信息,大家人为与自己无关,也不会成为有价值的可以交换的物品.
有没有价值,针对的对象不一样,结果就是不一样.如同美女一样,有人人为好,有人人为一般,还有人不认同.
对于需要的企业或人来将,那就是东西,
目前,每个企业在经营过程中,形成的应收帐款,收不回来,很大原因是不知该企业的财产下落,有的企业的办公地点不明.如果那位正好知道这些信息,转让给需要...
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向封面任务学习!学习啥呢?
1.首先是,坚持写作的精神.协作也是一种劳动,有时比做一单生意难.但是有着坚持的精神,无论对于协作或者生意,一样重要.
2.创业的精神.人一般是属于懒散的动物,基本不会主动受罪的.但是,创业就是主动找最受的行当,因此,创业的人少,创业的人比较受人景仰.
3.封面任务,是大家的榜样.在今天物欲横流的社会,物质永远满足不了人的欲望,追求金钱的欲望,是几千年...
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各位网商:你的公司处于发展停滞不前状态的时候,你准备干啥?选择休息的应该不会吧.选择学习的应该不少.你想过把你的公司沉淀的没有收回来的帐清理清理吗?
形成这些成年旧帐,不外乎这几种情况:1.碍于情面,是老朋友,老相识,老邻居,老战友,赊出去的.基于这种情况,打官司不可能,不要吧也不可能.人还在,总有还的时候,只是时间问题;2.时后发现人或者公司没有了,跑了.这种情况,在没有找到起财产的时...
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企业,或个人,做业务的同时,掌握了不少的其他企业或个人的资信,有的资信,对于自己已经没有了用处.但是,它仍然可以有着无穷的作用:
1.给自己带来价值,可以向做生意一样,交换出去
2.净化商圈,将没有信誉的,赶出这个商业领域
因此,留意身边所发生的事情,打击经常欠钱不还的企业或个人，为自己，为他人，为社会做出贡献．
因痛恨，因业务，建立应收款的网站www.yingshoukua...
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多年前,在此起名为"实现梦想",就有创业的梦想.
现在辞去上市公司之经理工作,开始创业,已经过去有4年的时间.4年的时间里,在阿里成就了多少成功的创者,书写了多少创业史.
多年来,主要负责和处理公司的法律事务,主要是处理公司在发展过程中积累下来的应收款,从中央体会到了每家公司管理者的难处.
如何处理?找不到的咋办?成本高过应收款的收不收?打官司是唯一途径吗?外...
摘要：
阿里网站,给无数的中小企业提供了开拓市场的机会,给无数小本创业的人们提供了创业的可能,大家给予了阿里很好的评价,也给了阿里人很好的汇报.
中小企业不仅需要开拓市场以求发展,更需要清理呆帐以求轻装上阵.
阿里在做开辟战场的事情,本人在做清扫战场的事情..二者缺一不可.
携20年的处理企业应收款之经验,及积累的社会人脉,为中小企业服务于清理阶段.
不久将推出www.yingsho...
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来到现在的公司,成立有20多年了.前几年生意好啊,沉淀下来的应收款多的不得了,多的有上百万,少得有几万块.纪念过去了,法院不受理,业务单位有找不着.咋办呢:就号召多年来的社会关系,发动大家查看自己公司的往来公司,和律师朋友曾经办的案件.工夫不负有心人啊,真得得到一家公司的资产情况,是在同一家法院在打官司.好啦,一并交给律师朋友做了.大家都高兴.还有别得办法吗?有意专业做此项业务,行吗?
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性格决定人生轨迹.对于是否创业,同样也是由于性格所决定的.
你是一个性格开朗的人,容易接触新鲜事物,对于一尘不染不变的生活方式有抵触情绪的人,一定是创业的人.如果条件许可,一定回付诸实施.
你是一个容易满足的人,喜好已有的生活方式,那一定不会想到独自开辟自己的战场.
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前前后后留览阿里网,已经有5年的历史,每次看看创业的经验,每次会给自己努力的信心和决心.但是,以前总是有其他的原因,徘徊在创业门口.今天,在认真的对待独立创业这件事的时候,阅读他人创业历程,给了不少提示和注意的需要克服的信息.
阿里总是在不断鼓励他人,给予动力和自信,大家的成功就是阿里的成功.在生活和工作中遇到困难时候,到阿里来走走,一定会得到解决问题的信心.
谢谢阿里的所有人.
摘要：
阿里巴巴在营销你的产品,使你的企业不断成长,收入不断增加.
我要营削你的应收款,减轻你的负担,使你的企业更好发展.
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